一、“华信文化”包含知识、服务、专业、管理、情操、观念……和一切促进华信发展的无形因素。创建以高素质群体、树立高度文明与充满生机活力的华信形象是华信文化的主旋律；

　　二、树立责任意识、岗位意识、创新精神、敬业精神、团队精神是华信文化的精髓；

　　三、创造文明的办公、经营、服务环境，树立文明的华信形象，爱护员工、尊重员工、启迪教育员工，塑造完美形象是华信文化的基础；
　　1、要树立文化是土壤，人才是种子的文化观；
　　2、员工要从基础做起，遵规守纪，树立个人思想与行为文明等，从而塑造华信的社会形象；

　　四、创建学习型组织是华信文化的发展方向；
　　1、员工必须在工作中不断完善自我，从学习新知识、创新经营、创新服务做起，不断提高工作质量；
　　2、员工要积极参加各种学习、培训活动，不断提高自身素质，发挥自己更大的能量、能力和作用。